À propos du marché européen du travail, Dominique Strauss-Kahn a estimé que des réformes nécessaires pourraient être accélérées en harmonisant les législations au sein de la zone euro. “La zone euro ne peut atteindre son véritable potentiel avec un patchwork déroutant de marchés du travail segmentés,” a-t-il expliqué.
“Il est temps de mettre sur un pied d’égalité les travailleurs européens, notamment en ce qui concerne la taxation de la main-d’oeuvre, les systèmes de prestations sociales et de portabilité et les législations sur la protection de l’emploi.” Là où il y a des pénuries de travailleurs qualifiés, les pays européens devraient recourir à l’immigration pour combler leurs besoins.
La croissance à long terme pourrait également bénéficier d’une approche moins restrictive concernant l’immigration. Cela a du sens d’avoir recours à l’immigration pour gérer des problèmes de qualification comme cela s’est fait en Amérique du Nord.”
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