[L’angle du papier d’origine a été modifié. Nous soulignons l’objectif de réduction de l’immigration, et non les incitations données aux fonctionnaires, qui est l’objet polémique de l’article source]
La question de l’immigration est actuellement au cœur des débats politiques britanniques. Le gouvernement du Premier ministre conservateur, David Cameron, s’est fixé comme objectif de faire passer le solde migratoire annuel sous la barre des 100 000 avant 2015.
Entre juin 2012 et juin 2013, le solde migratoire pour le Royaume-Uni s’établissait à 182 000 personnes, en hausse par rapport à la période juin 2011-juin 2012 qui avait affiché 167 000 arrivées.
La politique de réduction drastique de l’immigration au Royaume-Uni pousse d’ailleurs les autorités à inciter les fonctionnaires à faire du zèle avec des avantages concrets.
Les autorités britanniques ont fixé comme objectif au personnel de l’immigration de gagner 70% des affaires dans lesquelles les demandeurs d’asile font appel de décisions gouvernementales leur ordonnant de quitter le Royaume-Uni.
Des chèques cadeaux de 25 ou 50 livres (30 ou 60 euros) dans des magasins britanniques sont accordés aux employés.
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